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주 69시간? 80시간?…노동시장 개편안 숨은 의미 분석 [영상] 한겨레22:05윤석열 대통령은 지난 1일 신년사를 통해 “노동시장을 유연하게 바꾸면서 노사 및 노노 관계의 공정성을 확립하고, 노사 법치주의를 통해 노동의 가치를 존중하겠다”...
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새벽 4시 만원버스 탄 韓총리 “첫차 15분 당겨 보겠다” 동아일보21:56한 총리가 146번 버스에 탑승한 시민의 이야기를 듣고 있다. 사진제공=국무총리비서실“새벽 4시 5분 버스 첫차 시간을 15분만 꼭 좀 당겨주시면 안될까요? 사무직 직원...
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與 “내달 주52시간 탄력운영 입법”…野 “시대에 역행하는 발상” 반발 동아일보19:30중소기업·소상공인·자영업자 단체 연합 회원들이 8일 서울 여의도 국회 본청 앞에서 8시간 추가연장근로 일몰제 폐지를 촉구하고 있다. 2022.12.8/뉴스1윤석열 대통령...
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중기부ㆍ노동부, '8시간 추가근로제 일몰' 중소사업장 방문 연합뉴스19:29(서울=연합뉴스) 정부가 올해부터 8시간 추가연장근로제 종료와 함께 중소사업장에 주52시간제를 도입하면서 1년간 계도기간을 두기로 한 가운데 이영 중소벤처기업부 ...
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발언하는 이영 장관 연합뉴스19:29(서울=연합뉴스) 정부가 올해부터 8시간 추가연장근로제 종료와 함께 중소사업장에 주52시간제를 도입하면서 1년간 계도기간을 두기로 한 가운데 이영 중소벤처기업부 ...
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'8시간 추가근로제 일몰' 중소사업장과의 간담회 연합뉴스19:29(서울=연합뉴스) 정부가 올해부터 8시간 추가연장근로제 종료와 함께 중소사업장에 주52시간제를 도입하면서 1년간 계도기간을 두기로 한 가운데 이영 중소벤처기업부 ...
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중기부ㆍ노동부, '8시간 추가근로제 일몰' 중소사업장 방문 연합뉴스19:29(서울=연합뉴스) 정부가 올해부터 8시간 추가연장근로제 종료와 함께 중소사업장에 주52시간제를 도입하면서 1년간 계도기간을 두기로 한 가운데 이영 중소벤처기업부 ...
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8시간 연장근로 끝내 일몰…1년 계도기간에 사업주들 '불안' SBS Biz18:54이정식 고용노동부 장관과 이영 중소기업벤처부 장관이 8시간 추가근로제 유효기간이 종료됨에 따른 현장 우려를 해소하기 위해 30인 미만 사업장을 방문했습니다. 두...
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청주 등 충북 7개 지역 체불임금 261억원…1년 전보다 49.8%↑ 연합뉴스18:38(청주=연합뉴스) 천경환 기자 = 충북 지역 체불 임금이 급증한 것으로 나타났다. 2일 고용노동부 청주지청에 따르면 지난해 1∼11월 관내(청주·진천·보은·영동·괴산...
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'9억 건보료 반환' 패소한 오리온 회장단 한국경제18:06대기업 오리온 그룹의 계열사들이 국민건강보험공단을 상대로 회장단의 건강보험료 초과 납부액 9억4000여만원을 돌려달라며 소송을 냈지만 1심에서 패소했다. 이들 회...
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신한은행, 만44세도 희망퇴직…이달 4대은행서 2천∼3천명 떠날 듯 연합뉴스18:03(서울=연합뉴스) 신호경 박대한 민선희 기자 = 작년 말부터 시작된 주요 시중은행의 희망퇴직 대상 연령이 크게 낮아지면서, 이달 말 4대 은행에서만 2천∼3천 명에 이...
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지하철 타는법부터 분리수거 방식까지···日은 외국인 근로자 사전교육 철저 서울경제17:43[서울경제] “곤니치와” 베트남 하노이에 위치한 인력 송출 회사 ‘안즈엉그룹’에 들어서자 베트남 청년들이 고개를 숙이며 일본어로 인사를 건넸다. 발음은 완벽하지...
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지자체 '계절근로자 MOU' 뒤엔 손 놔···농번기 '절반이 무단 이탈' 서울경제17:42[서울경제] 지난해 9월까지 강원도 인제군에 공급된 해외계절근로자(E-8) 327명 중 170명(52%)이 무단 이탈했다. 농번기 인력이 필요했던 농가는 망연자실했다. 이탈한 ...
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11년 내내 늘었던 일자리사업 예산, 올해 처음 줄었다 한국일보16:5711년간 증가했던 정부의 일자리사업 예산이 올해 처음 감소했다. 지난 정부 5년간 평균 10% 넘는 증가율을 보였던 것과 상반되는 모습이다. 다만 새 정부가 '세금 알바'...
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‘직장내 괴롭힘 피해’ 5명 중 1명은 회사 떠났다…여성은 3명 중 1명 한겨레15:40ㄱ씨는 직장 내에서 새로운 팀으로 배치를 받은 뒤 실수했다는 이유로 민폐를 끼치는 사람이라는 비난을 받고 팀원들로부터 노골적인 무시 등 직장 내 괴롭힘을 당했다....
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