-
[고용브리핑365] "비정규직 직장인 차별 느껴" 연합뉴스TV21:48이번 시간은, 최근 화제가 되고 있는 고용 소식과 산업 동향을 보다 자세히 전해드리는 '고용브리핑 365'시간입니다. 오늘은 비정규직 직장인 차별에 대해 살펴보겠습니...
-
'역대 36번 중 13번' 공익위원 뜻대로..업종별 차등 적용 또 무산 서울경제18:58[서울경제] “공익위원 중재안이 나왔으니 최저임금 결정됐네요.” 29일 오후 10시 최저임금위원회 제8차 전원회의장 앞. 최임위 공익위원이 올해보다 5% 오른 9620원안...
-
중대재해법 적용 첫 익사사고..현장 지시 쟁점될 듯 서울경제18:20[서울경제] 중대재해법이 적용되는 첫 근로자 익사사고가 발생했다. 현장의 지시 적절성 여부가 사고 조사의 쟁점이 될 전망이다. 30일 고용노동부에 따르면 롯데건설 ...
-
민주노총, "최저임금 이슈..하투 핵심동력" 서울경제18:17[서울경제] 노동계가 내년도 최저임금에 강력 반발하며 이를 대정부 투쟁의 핵심 동력으로 삼기로 했다. 최저임금이 노동계의 하투(夏鬪)로 옮겨붙는 양상이다. 민주노...
-
최저임금 5% 인상에 노동-경영계 모두 반발.."결정 제도 개선해야" 동아일보17:12박준식 최저임금위원회 위원장이 30일 새벽 세종시 정부세종청사 최저임금위원회 전원회의장에서 2023년도 적용 최저임금 심의를 마친 뒤 기자 질문에 답하고 있다. 내...
-
[인사] 고용노동부 서울경제15:43[서울경제] 고용노동부 <과장급 전보> △기획재정담당관 홍경의 △고용정책총괄과장 홍정우 △고용서비스기반과장 이태훈 △고령사회인력정책과장 김부희 △직업능력정...
-
디스플레이협회, 인재 확보 위한 '잡 매칭 플랫폼' 구축 연합뉴스14:01(서울=연합뉴스) 김기훈 기자 = 한국디스플레이협회는 디스플레이 업계의 구인난 해소를 위해 디스플레이 잡(Job) 매칭 플랫폼(www.displayer.org)을 구축했다고 30일 ...
-
[알림] 연합뉴스 콘텐츠 저작권 고지 연합뉴스12:00연합뉴스가 제공하는 기사, 사진, 그래픽, 영상 등 모든 콘텐츠는 관련 법의 보호를 받습니다. 연합뉴스 콘텐츠를 사전허가 없이 전재·방송하거나 무단으로 복사·배포...
-
[게시판] 부산항만공사, 체험형 청년인턴 15명 채용 연합뉴스11:03▲ 부산항만공사는 하반기 체험형 청년인턴 모집 절차를 진행한다고 30일 밝혔다. 모집 규모는 일반 12명과 고졸 3명이며, 대상은 34세 이하 청년이다. 선발된 청년 가...
-
KOTRA, '호주 퀸즈랜드 취업박람회' 개최 연합뉴스10:39(서울=연합뉴스) KOTRA가 30일 호주 퀸즈랜드주 브리즈번에서 '호주 퀸즈랜드 취업박람회'를 개최했다고 밝혔다. 사진은 취업박람회 전경. 2022.6.30 [KOTRA 제공. 재판...
-
LG, 고용노동부와 AI인재 양성 나선다..이정식 "기업 역할 필요해" SBS Biz10:30LG가 고용노동부와 함께 청년 인공지능(AI) 인재 양성에 나섭니다. LG와 고용노동부는 오늘(30일) 서울 강서구 마곡 LG사이언스파크에서 '청년고용 응원 멤버십' ...
-
현대차, '예측 가능한 상시채용' 도입..AI 면접도 첫 실시 경향신문09:56현대차가 신입 상시채용 제도에 지원자의 편의성을 높일 새로운 공고 게시 방식을 도입한다. 현대차는 7월 신입사원 채용부터 매 홀수월의 1일마다 부문별 채용 공고를 ...
-
청년 성평등 추진단 4기 출범..젠더갈등 완화 분야 신설 연합뉴스06:00(서울=연합뉴스) 계승현 기자 = 여성가족부는 30일 오후 서울 소공동 로컬스티치에서 2022년 청년 성평등 문화 추진단 '버터나이프 크루' 4기 출범식을 연다. 추진단은 ...
-
고물가 여파에 상승폭 제한..업종별 차등화는 내년 재논의 서울경제01:09[서울경제] 내년도 최저임금이 올해보다 5% 인상된 9620원으로 결정된 가장 큰 배경은 고물가 여파에 따른 경제 위기감이다. 과도한 최저임금 인상이 고물가로 휘청거리...
-
[알림] 연합뉴스 콘텐츠 저작권 고지 연합뉴스00:00연합뉴스가 제공하는 기사, 사진, 그래픽, 영상 등 모든 콘텐츠는 관련 법의 보호를 받습니다. 연합뉴스 콘텐츠를 사전허가 없이 전재·방송하거나 무단으로 복사·배포...
현재 페이지1